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Actualité
Entre liberté individuelle et exigences professionnelles, la tenue vestimentaire au travail est souvent source de tension. Que dit réellement le Code...
Le 15 juillet 2025, François Bayrou, Premier ministre, a présenté un plan de redressement des finances publiques qui ne passe pas inaperçu. Parmi les...
Vacances écourtées, repos gâché : de nombreux salariés ignorent encore qu’ils ont le droit de reporter leurs congés payés lorsqu’ils tombent malades...
L’ACTION DE GROUPE EN DROIT DU TRAVAIL : UN NOUVEAU LEVIER POUR FAIRE ENTENDRE LA VOIX DES SALARIÉS 10/07/2025
Depuis l’entrée en vigueur de la loi du 21 mars 2023, l’action de groupe en droit du travail n’est plus une hypothèse juridique lointaine : c’est une...
ÉGALITÉ ET PROTECTION DES DROITS : LE PARCOURS POUR LA PMA ET L’ADOPTION MIEUX SÉCURISÉ AU TRAVAIL 10/07/2025
Le 10 juillet 2025, un pas de plus a été franchi dans la lutte contre les discriminations au travail. Désormais, les salariés engagés dans un...
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Ordre du jour – Réunion CSE Juin 2026Anticiper les risques, sécuriser les pratiques et préparer les enjeux sociaux du second semestre : les priorités du CSE en juin 2026Le mois de juin constitue un moment stratégique pour les élus du Comité social et économique. Entre l’organisation de la période estivale, l’analyse des indicateurs sociaux du premier semestre et les nouvelles obligations réglementaires touchant les employeurs, les SPSTI et les CSE, les élus doivent renforcer leur capacité d’analyse et d’anticipation.
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