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Instant-CSE accompagne les élus, les directions et les services RH dans l’exercice des missions du CSE, la prévention des risques professionnels, la gestion des relations sociales et la résolution des tensions au travail.

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Formations CSE par convention collective

Des formations adaptées aux conventions collectives et aux réalités professionnelles de chaque secteur pour renforcer l’action des élus du CSE.

Formation initiale SSCT/CSSCT du CSE dans la grande distribution à Clermont-Ferrand - 11/08/2026

Dès septembre 2026, Instant-CSE propose chaque mois une formation initiale de cinq jours destinée aux élus du CSE et membres de la CSSCT de la grande distribution. Un parcours concret pour maîtriser vos missions, analyser le travail réel et agir efficacement face aux risques rencontrés en magasin, en réserve, au drive ou en entrepôt.

Consultez les prochaines dates et demandez le programme ainsi qu’un devis personnalisé.

Exercer les missions du CSE et de la CSSCT en santé, sécurité et conditions de travail dans une société HLM - 11/08/2026

Une formation obligatoire de cinq jours conçue pour les membres du CSE et de la CSSCT des sociétés HLM. Missions légales, analyse des risques propres au logement social, DUERP, risques psychosociaux, incivilités, inspections, enquêtes et droits d’alerte : un parcours pratique pour agir efficacement sur la santé, la sécurité et les conditions de travail.
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Formation CSE / CSSCT – Spécial CCN 66 – IDCC 0413 - 02/09/2026

5 jours pour agir sur la santé, la sécurité et les conditions de travail dans le secteur social et médico-social

Formation CSE – Santé, sécurité et conditions de travail Spécial CCN 51 – FEHAP - 02/09/2026

CCN 51 – FEHAP : formez vos élus CSE et CSSCT avec des contenus directement adaptés aux réalités des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux. Risques professionnels, RPS, violences, DUERP, accidents du travail, travail de nuit, manutention et usure professionnelle : des formations concrètes pour mieux prévenir et agir sur le terrain. Vous souhaitez former votre CSE ou votre CSSCT ? Demandez dès maintenant un devis personnalisé et construisons une formation adaptée à votre établissement.



Projet d'ordre du jour CSE – Octobre 2026

Octobre 2026 : analyser, décider et préparer 2027

Le mois d'octobre constitue une période stratégique pour le Comité social et économique. Après la rentrée et la programmation des travaux du dernier trimestre, les élus disposent désormais des premiers éléments permettant d'analyser la situation économique et sociale de l'entreprise et de préparer les décisions qui structureront 2027.

L'objectif n'est donc pas d'accumuler des questions à l'ordre du jour. Il s'agit de sélectionner les sujets correspondant réellement à la situation de l'entreprise et de les traiter selon une méthode structurée : fondement juridique, informations nécessaires, questions à poser, résultat attendu et suivi des engagements.

Instant-CSE recommande également de poursuivre l'utilisation du relevé de décisions, afin que chaque engagement pris lors de la réunion puisse être suivi lors du CSE suivant.

Pierre DESMONT
24/09/2026



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