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Instant-CSE
Cercle des élus – Janvier 2026 : Sécuriser son mandat, structurer le collectif, rééquilibrer le dialogue social
Infos pratiques
le Jeudi 29 Janvier 2026
BURO Club - 75 Ave Parmentier
75011 PARIS
Description
Être élu du CSE aujourd’hui ne s’improvise plus.
Entre responsabilités juridiques, attentes des salariés, exigences de l’employeur et fonctionnement parfois fragile du collectif, beaucoup d’élus exercent leur mandat sans cadre clair ni véritable méthode.

Le Cercle des élus – Janvier 2026 a été conçu pour répondre à cette réalité.

Ce rendez-vous s’adresse aux élus qui veulent :

sécuriser leurs pratiques et éviter les erreurs qui exposent inutilement le CSE ;

mieux comprendre leurs marges de manœuvre réelles, prévues par le Code du travail ;

structurer un collectif d’élus efficace, au-delà des tensions et des postures individuelles ;

peser dans le dialogue social, avec des arguments solides, juridiquement fondés.

Ici, pas de formation descendante ni de discours théorique.
Le Cercle repose sur des situations concrètes, issues du terrain des CSE, analysées à la lumière du droit et des pratiques réelles.

Chaque participant repart avec :

une lecture claire de ses droits, obligations et leviers d’action ;

une méthode pour poser un cadre de fonctionnement sécurisé ;

des repères pour faire évoluer le dialogue social sans s’exposer personnellement.

👉 Ce Cercle est volontairement limité en nombre de participants afin de garantir des échanges de qualité et un accompagnement réel.

Si vous exercez un mandat d’élu du CSE et que vous souhaitez passer d’un mandat subi à un mandat structuré et maîtrisé, ce rendez-vous est fait pour vous.

🔒 Pourquoi s’inscrire maintenant ?

Les places sont limitées

Le format privilégie le travail en petit groupe

Les situations abordées sont confidentielles et adaptées aux participants inscrits

Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social

Quand le droit devient un levier de prévention, de crédibilité et d’efficacité pour le CSE.

Comprendre le droit du travail ne suffit plus : encore faut-il savoir l’analyser, l’interpréter et l’utiliser au bon moment pour sécuriser les décisions collectives et renforcer le dialogue social. Face à des situations de travail de plus en plus complexes, les élus du CSE doivent pouvoir s’appuyer sur une lecture juridique claire et structurée, sans basculer dans une logique contentieuse ou défensive.
L’offre Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social propose un accompagnement annuel permettant aux élus de décrypter le cadre légal applicable, d’anticiper les risques sociaux et d’exercer pleinement leurs missions dans le respect des prérogatives fixées par le Code du travail, au service de la prévention, de la qualité du dialogue social et du travail réel.

Pierre DESMONT
27/12/2025




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