Connectez-vous S'inscrire
Instant-CSE
Instant-CSE


Instant-CE accompagne les représentants du personnel et les organisations dans la structuration juridiquement sécurisée des politiques de qualité de vie et des conditions de travail.
Accueil
Envoyer à un ami
Version imprimable
Augmenter la taille du texte
Diminuer la taille du texte
Partager

Les conférences à ne pas manquer


Rédigé le Lundi 22 Août 2016 à 11:36 | Lu 432 fois | 0 commentaire(s) modifié le Mardi 23 Août 2016 - 15:43



Les conférences à ne pas manquer
Les conférences à ne pas manquer
Les vacances se terminent tranquillement. Il est désormais temps de préparer la rentrée et reprendre progressivement les bonnes méthodes pour développer le dialogue social dans l’entreprise.
 
Vous avez la possibilité de participer à deux conférences :
 
Le 8/9/2016 : Les outils du dialogue social, conférence à Paris : les professionnels des relations sociales vous invitent à découvrir les outils du dialogue social vu par les praticiens des relations sociales.
 
Pour vous inscrire gratuitement à la conférence vous pouvez cliquer sur le lien.
 
Le 15/09/2016 : Les fondamentaux de la formation professionnelle en Avignon : La formation professionnelle continue a pour objet de favoriser l’insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs, de permettre leur maintien dans l’emploi, de favoriser le développement de leurs compétences et l’accès aux différents niveaux de la qualification professionnelle, de contribuer au développement économique et culturel, à la sécurisation des parcours professionnels et à leur promotion sociale.

Pour vous inscrire gratuitement à la conférence vous pouvez cliquer sur le lien.
 





Nouveau commentaire :


Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social

Quand le droit devient un levier de prévention, de crédibilité et d’efficacité pour le CSE.

Comprendre le droit du travail ne suffit plus : encore faut-il savoir l’analyser, l’interpréter et l’utiliser au bon moment pour sécuriser les décisions collectives et renforcer le dialogue social. Face à des situations de travail de plus en plus complexes, les élus du CSE doivent pouvoir s’appuyer sur une lecture juridique claire et structurée, sans basculer dans une logique contentieuse ou défensive.
L’offre Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social propose un accompagnement annuel permettant aux élus de décrypter le cadre légal applicable, d’anticiper les risques sociaux et d’exercer pleinement leurs missions dans le respect des prérogatives fixées par le Code du travail, au service de la prévention, de la qualité du dialogue social et du travail réel.

Pierre DESMONT
27/12/2025




Plus de prévisions: Meteo paris 30 jours

Partager ce site

Derniers tweets