Connectez-vous S'inscrire
Instant-CSE
Accueil
Envoyer à un ami
Version imprimable
Augmenter la taille du texte
Diminuer la taille du texte
Partager

Les rendez-vous CSE, CSSCT dans votre ville


Rédigé le Mercredi 27 Mars 2019 à 09:44 | Lu 815 fois | 0 commentaire(s) modifié le Mercredi 27 Mars 2019 - 09:50


Dans les entreprises d’au moins 50 salariés, le CSE a, de surcroît, pour mission d’assurer une expression collective des salariés permettant la prise en compte de leurs intérêts dans les décisions relatives à la gestion et à l’évolution économique et financière de l’entreprise, à l’organisation du travail, à la formation professionnelle et aux techniques de production. Le CSE a également des attributions en matière d’activités sociales et culturelles.
Des dispositions plus favorables relatives aux attributions du CSE peuvent résulter d’accords collectifs de travail ou d’usages.


Symposium CSE dans votre ville.

Une nouvelle instance représentative du personnel, nommée « comité social et économique » (CSE), est amenée à se substituer aux actuels délégués du personnel dans les entreprises d’au moins 11 salariés et aux trois instances, délégués du personnel, comité d’entreprise et CHSCT (comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail) dans les entreprises d’au moins 50 salariés.

Dans la continuité de l'idée de débattre autour d'une thématique, nous avons décidé de créer un lieu propre aux élus du CSE. Ensemble nous débattrons sur l'actualité de votre mandat. Ensemble nous construirons des stratégies sociales vous permettant de répondre aux interrogations juridiques, économiques, sociales de vos consultations..
 
Une journée dans votre ville, deux thématiques, des d'experts un lieu agréable vous pourrez ainsi comprendre, apprendre, analyser les différentes problématiques liées a votre mandat. N'hésitez pas à vous inscrire dans l'espace billetterie. Cette journée est à poser dans le cadre de vos heures de délégation et prise en charge par votre buget de fonctionnement.

En espérant vous y rencontrer prochainement, je répondrais ainsi à vos questions dans cette période d'incertitude, de questions sur l'avenir de votre instance. Comme depuis plus de 10 ans, à vos côtés nous construirons les relations sociales de demain.  



Nouveau commentaire :


Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social

Quand le droit devient un levier de prévention, de crédibilité et d’efficacité pour le CSE.

Comprendre le droit du travail ne suffit plus : encore faut-il savoir l’analyser, l’interpréter et l’utiliser au bon moment pour sécuriser les décisions collectives et renforcer le dialogue social. Face à des situations de travail de plus en plus complexes, les élus du CSE doivent pouvoir s’appuyer sur une lecture juridique claire et structurée, sans basculer dans une logique contentieuse ou défensive.
L’offre Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social propose un accompagnement annuel permettant aux élus de décrypter le cadre légal applicable, d’anticiper les risques sociaux et d’exercer pleinement leurs missions dans le respect des prérogatives fixées par le Code du travail, au service de la prévention, de la qualité du dialogue social et du travail réel.

Pierre DESMONT
27/12/2025




Plus de prévisions: Meteo paris 30 jours

Partager ce site

Derniers tweets

Dans la boutique

Formations (3)

Formations pour les élus du CSE

Santé au travail (2)

Une formation en santé au travail est un ensemble structuré d'apprentissages et d'enseignements visant à former les professionnels et les employés sur les aspects liés à la santé et à la sécurité au sein du milieu professionnel.