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Face aux enjeux croissants de la santé et de la sécurité au travail, l’obligation de prévention des risques psycho-sociaux (RPS) impose une vigilance accrue aux employeurs, avec le soutien essentiel...
En novembre, les élus du CSE doivent aborder des sujets cruciaux tels que le bilan des actions de formation et la préparation de la négociation annuelle obligatoire (NAO). Ces discussions...
Les accidents du travail et les maladies professionnelles (AT/MP) représentent des enjeux cruciaux pour la santé des salariés. Mais saviez-vous que les élus du CSE jouent un rôle clé dans la...
Les risques psychosociaux (RPS) sont une réalité qui affecte la santé des salariés et l’environnement de travail. Mais dans un contexte où ces risques sont identifiés, un licenciement est-il toujours...
Les propos sexistes n'ont pas leur place en entreprise, mais comment réagir lorsque de tels comportements sont signalés ? En tant qu'élus du CSE, vous avez un rôle clé à jouer pour prévenir ces...
Travailler pendant un congé de maternité ou un arrêt maladie n’est pas sans conséquences, tant pour la salariée concernée que pour l’employeur. Alors que la loi protège ces périodes de repos, toute...
Face à la volonté croissante des entreprises de mettre fin au télétravail et d’organiser un retour massif au bureau, de nombreuses interrogations surgissent quant aux risques psychosociaux potentiels...
Avec la fin progressive du télétravail, de nombreuses entreprises envisagent un retour massif au bureau. Pourtant, ce changement pourrait engendrer des risques psychosociaux importants pour les...
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Instant-Dialogue Salariés® Le service qui renforce le lien entre salariés et CSE

Dans un contexte où les tensions individuelles peuvent rapidement fragiliser le climat social, Instant-CSE lance Instant-Dialogue Salariés®, un dispositif confidentiel d’écoute, de conseil et de médiation pensé pour les comités sociaux et économiques. Sa particularité : accompagner les salariés sans jamais déconnecter le CSE du terrain. Au contraire, le service en fait un acteur central et stratège du dialogue social.

Pierre DESMONT
04/03/2026
Lire la suite

Former, prévenir, transformer : : pourquoi les organisations doivent structurer une stratégie globale en santé au travail

21/04/2026 - Pierre DESMONT
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La santé au travail (CSE-CSSCT-CHSCT) - LE TRAVAIL DOIT ÊTRE ADAPTÉ À CELUI QUI LE FAIT