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Accompagner les transformations du travail en sécurisant le dialogue social, la santé au travail et les relations humaines.
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Tags (2) : fidélisation des talents
Agir pour le Bien-Être : Prévenir les RPS et Réinventer le Travail en Martinique
07/01/2025 | Outre-mer
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Vers un Avenir du Travail Plus Humain : L'Union du CSE et du Management pour le Bien-Être des Salariés
16/04/2024 | Actualité
amélioration de la productivité,
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Ordre du jour – Réunion CSE Juin 2026Anticiper les risques, sécuriser les pratiques et préparer les enjeux sociaux du second semestre : les priorités du CSE en juin 2026Le mois de juin constitue un moment stratégique pour les élus du Comité social et économique. Entre l’organisation de la période estivale, l’analyse des indicateurs sociaux du premier semestre et les nouvelles obligations réglementaires touchant les employeurs, les SPSTI et les CSE, les élus doivent renforcer leur capacité d’analyse et d’anticipation.
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