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Ordres du Jour
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- de 300 salariés Consultation : Examen annuel des comptes avec communication des documents qui seront envoyés aux actionnaires ou...
Pour les entreprises de plus et de moins de 300 salariés - de 300 salariés Information : - Evolution des commandes et situation financière...
Pour les entreprise de - 300 salariés : Consultation du comité d'entreprise : Fixation de la période des congés payés article L 3141-13 et L...
Entreprise de + 300 salariés : Consultation - Conditions d'emploi des travailleurs handicapés (art. L. 2323-30). - Recours aux...
 
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Ordre du jour – Réunion CSE Juin 2026

Anticiper les risques, sécuriser les pratiques et préparer les enjeux sociaux du second semestre : les priorités du CSE en juin 2026

Le mois de juin constitue un moment stratégique pour les élus du Comité social et économique. Entre l’organisation de la période estivale, l’analyse des indicateurs sociaux du premier semestre et les nouvelles obligations réglementaires touchant les employeurs, les SPSTI et les CSE, les élus doivent renforcer leur capacité d’analyse et d’anticipation.
Cette réunion doit permettre d’identifier les risques organisationnels, de sécuriser juridiquement les pratiques du CSE et de mieux comprendre les évolutions réglementaires susceptibles d’avoir un impact sur les salariés, notamment en matière de santé au travail et de prévention de la désinsertion professionnelle.

👉 Plus que jamais, les élus doivent être en capacité de relier les données économiques, sociales et réglementaires afin d’exercer pleinement leur rôle dans le dialogue social.

Pierre DESMONT
22/05/2026



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Publié par Pierre DESMONT le 12/05/2014 à 13:19