Menu



Instant-CSE accompagne les élus, les directions et les services RH dans l’exercice des missions du CSE, la prévention des risques professionnels, la gestion des relations sociales et la résolution des tensions au travail.

Nos accompagnements en relations sociales Nos accompagnements en santé au travail Échanger gratuitement avec un expert

Accueil
Envoyer à un ami
Version imprimable
Augmenter la taille du texte
Diminuer la taille du texte
Partager

Taxer les œuvres sociales du CE ? Quelle drôle d’idée…

Rédigé le Mardi 18 Octobre 2016 à 06:05 | Lu 434 fois modifié le Jeudi 20 Octobre 2016 - 09:24


#CE #comitéd'entreprise #activitésociales


Taxer les œuvres sociales du CE ? Quelle drôle d’idée…
Taxer les œuvres sociales du CE ? Quelle drôle d’idée…

Les oeuvres sociales du CE

Ce fut par l’ordonnance du 22 février 1945, que le gouvernement dirigé par Charles de Gaulle met en place le comité d’entreprise. Rappelons qu’alors celui-ci avait comme activité sociale et culturelle unique la distribution de pommes de terre pour les salariés. Ce qui lui a valu le nom de comité « patate ».
 
Aujourd’hui, les activités sociales et culturelles contribuent à améliorer la qualité de vie au travail des salariés. C’est devenu pour certains salariés la seule manière de pouvoir donner à leurs enfants un cadeau pour Noël.  C’est devenu pour certains salariés la possibilité de vivre une existence sociale et culturelle dans notre société ou les biens de consommation augmentent plus rapidement que les salaires.
 
Le gouvernement étudie dans le cadre de la loi de finances de 2017 la possibilité de soumettre à charges sociales les subventions versées au-delà de 322 euros.
 
Rappelons ici, deux choses :
 
  • Les bons d’achat sont déjà soumis à 5% du plafond mensuel de la sécurité sociale, cela représente 60 % des dépenses des budgets des œuvres sociales des comités d’entreprise,
  • quels moyens seront donnés aux élus pour gérer cette contrainte supplémentaire ?
Le comité a pour vocation d’organiser des activités sociales et culturelles et non d’être un collecteur de taxes supplémentaire pour l’état.   


Dans la même rubrique :
< >

Samedi 9 Janvier 2021 - 07:26 M.A.R.C Dispositif de médiation en entreprise

Mardi 5 Juin 2018 - 07:42 La formation des membres du CSE

Ordre du jour | Cassation | Actualité | Conseil en relations sociales | Santé au travail et QVCT | Médiation et dialogue social | Formations CSE par convention collective | Outre-mer



Projet d'ordre du jour CSE – Août 2026

Réunion CSE d'août 2026 : les points essentiels à inscrire à l'ordre du jour

Le mois d'août constitue une période charnière pour les élus du Comité social et économique (CSE). Entre le bilan de l'organisation estivale, la prévention des risques liés aux fortes chaleurs et la préparation des consultations obligatoires de la rentrée, cette réunion permet d'anticiper les enjeux sociaux des prochains mois. Dans cet article, Instant-CSE vous propose un projet d'ordre du jour complet et commenté, accompagné des références juridiques applicables, de questions concrètes à poser à la direction et d'une méthode exclusive : le relevé de décisions. Annexé au procès-verbal, cet outil facilite le suivi des engagements pris en réunion, renforce le pilotage du dialogue social et permet aux élus de mesurer, séance après séance, l'avancement des actions décidées.

Pierre DESMONT
27/07/2026



Suivez-nous
X
LinkedIn

Vidéo à la Une
La souffrance au travail.
La souffrance au travail. €
Publié par Pierre DESMONT le 12/05/2014 à 13:19