Connectez-vous S'inscrire
Instant-CSE

Instant-CSE



Instant-CE accompagne les représentants du personnel et les organisations dans la structuration juridiquement sécurisée des politiques de qualité de vie et des conditions de travail.
Actualité
La banque ING direct propose leurs services aux comités d'entreprise  et leurs salariés. Nous sommes n°1 sur le marché de la banque en ligne en France et dans le monde. En France, nos...
Le contrat pour l'égalité professionnelle et celui pour la mixité des emplois fusionnent. Les modalités d'utilisation des aides aux entreprises s'impliquant en matière d'égalité professionnelle entre...

GM en faillite 02/06/2009 | Chloé Dussapt - Nouvel Obs

L'incroyable a fini par se produire. General Motors, qui a été le premier constructeur automobile mondial pendant 77 ans, a annoncé lundi son dépôt de bilan, rapporte Le Figaro. Il s'agit de la plus...
Le salaire minimum devrait légalement augmenter d'au moins 1,25 % au 1er juillet, dans un contexte d'inflation nulle. Le groupe d'experts doit donner ses recommandations au gouvernement à la fin de...

Peugeot recrute ! 25/05/2009 | LD TF1

Le site de Sochaux (Doubs) va convoquer dès cette semaine un comité d'entreprise extraordinaire pour avaliser l'embauche de 250 personnes. La 308, modèle de moyenne gamme de Peugeot, résiste mieux...
Le fabricant français de chaussettes Olympia a dénoncé lundi dans un communiqué sa récente condamnation à verser 2,5 millions d'euros à 47 salariés licenciés, pour ne pas leur avoir proposé un...

Caterpillar : 133 emplois sauvés 19/05/2009 | Europe 1

La direction et les élus du comité d'entreprise sont tombés d'accord lundi : 133 emplois ont été sauvés, à l'issue d'une "réunion de la dernière chance", sur les 733 licenciements que prévoyait...
AOF) - La direction de Rhodia (Paris: FR0010479956 - actualité) et les organisations syndicales ont signé trois accords portant sur les rémunérations et les mesures d'adaptation conjoncturelle. Le...
1 ... « 50 51 52 53 54 55 56 » ... 59

Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social

Quand le droit devient un levier de prévention, de crédibilité et d’efficacité pour le CSE.

Comprendre le droit du travail ne suffit plus : encore faut-il savoir l’analyser, l’interpréter et l’utiliser au bon moment pour sécuriser les décisions collectives et renforcer le dialogue social. Face à des situations de travail de plus en plus complexes, les élus du CSE doivent pouvoir s’appuyer sur une lecture juridique claire et structurée, sans basculer dans une logique contentieuse ou défensive.
L’offre Analyse juridique et stratégique au service du dialogue social propose un accompagnement annuel permettant aux élus de décrypter le cadre légal applicable, d’anticiper les risques sociaux et d’exercer pleinement leurs missions dans le respect des prérogatives fixées par le Code du travail, au service de la prévention, de la qualité du dialogue social et du travail réel.

Pierre DESMONT
27/12/2025




Plus de prévisions: Meteo paris 30 jours

Partager ce site

Derniers tweets

Dans la boutique

Formations (3)

Formations pour les élus du CSE

Santé au travail (2)

Une formation en santé au travail est un ensemble structuré d'apprentissages et d'enseignements visant à former les professionnels et les employés sur les aspects liés à la santé et à la sécurité au sein du milieu professionnel.