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Ordre du jour

Syndicats et TPE : les députés UMP ont mis le gouvernement en échec - 19/07/2010

Les Echos - 09/07/2010 par DEREK PERROTTE Copé vainqueur par K.-O. Dans la nuit de mercredi à hier, emmenés par leur chef de file et comme...

Employeurs : que faire en cas de fortes chaleurs ? - 19/07/2010

Les Echos Entrepreneur - 15/07/2010 par La Rédaction Rappel des principales obligations des employeurs pour protéger leurs salariés des effets...

Ordre du jour Juillet 2010 - 08/07/2010

Entreprise de - 300 salariés. Information Évolution des commandes, exécution des programmes de production (art. L. 2323-46)....

Syndicats dans les TPE : bras de fer entre Woerth et Copé - 08/07/2010

Les Echos - 08/07/2010 par DEREK PERROTTE L'Assemblée nationale devait entamer, hier soir, l'examen du très polémique projet de loi sur le...

Les jours fériés de l'été - 08/07/2010

Les Echos Entrepreneur - 08/07/2010 par La Rédaction Quelles sont les conséquences du 14 juillet et du 15 août pour les employeurs ?...
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Projet d'ordre du jour CSE – Novembre 2026

Novembre 2026 : les élus du CSE doivent anticiper les décisions économiques et sociales de 2027, examiner les conditions de travail et obtenir des engagements concrets de leur employeur.

À quelques semaines de la fin de l'année, la réunion du CSE de novembre 2026 représente une étape importante du dialogue social. Budget prévisionnel, perspectives d'emploi, politique salariale, formation professionnelle, prévention des risques et activités sociales et culturelles : les décisions préparées aujourd'hui auront des conséquences directes sur les salariés en 2027.
Pour les élus, l'enjeu est de ne pas attendre que les arbitrages soient définitifs pour demander des explications et formuler des propositions. Instant-CSE propose un projet d'ordre du jour commenté, accompagné des références juridiques, des questions à poser à l'employeur et des objectifs stratégiques à poursuivre.
Ce modèle s'adresse principalement aux CSE des entreprises d'au moins 50 salariés. Il doit être adapté aux accords collectifs applicables, aux consultations déjà réalisées et à la situation de l'entreprise.

Pierre DESMONT
22/10/2026



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