Conférence en Martinique : Santé mentale au travail, un enjeu collectif pour l’entreprise
			14/09/2025
			 Droit d'alerte économique : Quand le recours à l'expertise comptable devient abusif – Ce que les élus du CSE doivent savoir
			08/10/2024
			 La souffrance au travail : une urgence pour les entreprises
			01/09/2024
			 Clé de Voûte des Réunions du CSE : Maîtriser l'Art du Procès-Verbal
			21/04/2024
			 Optimisez votre CSE avec 'CSE Conseil Pro' : Accompagnement sur Mesure pour une Gestion Efficace
			07/01/2024
			 Faute inexcusable : Reconnue en l'absence de déclaration à la caisse.
			21/07/2022
			 Avez-vous désigné votre « Référent santé sécurité » ?
			03/06/2022
			 Risque grave : La nomination d'un expert par le CSE
			02/06/2022
			 Calendrier de nos formations
			09/05/2022
			 Les obligations du CSE :  GUIDE PRATIQUE
			15/03/2022
	 
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			Actualité 
		  
	 Heures délégation DUP : 13/07/2016
						 La #DUP comment ça marche ? Formation : DUP suite à la réforme du dialogue social Les règles en matière de crédit d'heures de délégation article L2326-6 code du travail), pour chacune des...
					  
				 
				 La souffrance au travail – Le cas Orange. 08/07/2016 | Pierre DESMONT
						 #souffranceautravail #dialoguesocial Nous sommes surpris de voir les différents débats, depuis l’annonce de l’ouverture éventuelle d’un procès demandé par le procureur.  Pour le procureur, sept...
					  
				 
				 La loi travail adoptée à l’Assemblée nationale, pas de motion de censure de gauche 06/07/2016 | Pierre DESMONT
						 #LoiTravail #dialoguesocial Alors que Manuel Valls, Premier ministre, a de nouveau utilisé l'arme constitutionnelle du 49-3 pour forcer l'adoption du projet de loi relatif «au travail, à la...
					  
				 
				 Création d’une nouvelle rubrique dans la BDES 06/07/2016 | Pierre DESMONT
						 #BDES #dialoguesocial Création d'une nouvelle rubrique A partir du 1er janvier 2017, une nouvelle rubrique sur l’égalité professionnelle est ajoutée aux 8 rubriques existantes de la BDES.   ...
					  
				 
				 Consultation IRP, nouveau décret à lire 06/07/2016
						 #chsct #dialoguesocial les consultation des IRP Les consultations des IRP, un décret 2016-868 du 29 juin 2016, JO du 30, précise les délais dans lesquels les différentes instances...
					  
				 
				 Protection des lanceurs d’alerte 02/07/2016
						 Protection des lanceurs d’alerte Depuis quelques années, le législateur est intervenu pour protéger, contre des mesures de représailles, les salariés qui dénoncent des faits répréhensibles dont ils...
					  
				 
				 Conférence Gratuite "les fondamentaux de la formation professionnelle" 01/07/2016 | Pierre DESMONT
						 Avignon le 15/09/2016 #dialoguesocial #formation Le système de formation professionnelle français a changé. Ce nouveau contexte induit des bouleversements dans plusieurs domaines : pilotage...
					  
				 
				 
						 #dialoguesocial Grande conférence sur les fondamentaux de la formation professionnelle. Selon l'article L6111-1 du Code du travail, la formation professionnelle tout au long de la vie constitue une...
					  
				 
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Construire un dialogue social vivant : la responsabilité partagée des élus du CSE
			 02/11/2025
			  - Pierre DESMONT
		  
	 Dialogue social 2025 : quand la frontière entre management et représentation s’efface
			 01/11/2025
			  - Pierre DESMONT
		  
	 Suivi de la politique sociale : emploi, égalité professionnelle et QVCT
			 29/10/2025
			  - Pierre DESMONT
		  
	 Plan de développement des compétences : un outil clé pour faire grandir les salariés et l’entreprise
			 29/10/2025
			  - Pierre DESMONT
		  
	 Instant CSE : un service désormais accessible à tous les salariésInstant CSE innove en proposant un espace inédit de questions-réponses ouvert aux élus et désormais à l’ensemble des salariés de l’entreprise. Cet outil vise à rendre le droit du travail et le fonctionnement du CSE plus accessibles grâce à des explications simples et des repères pratiques. Les salariés peuvent ainsi poser leurs questions, obtenir un accompagnement adapté et renforcer leur participation au dialogue social. Pour faciliter la communication interne, une affiche et un visuel prêts à l’emploi sont mis à disposition du CSE, afin d’informer tous les collaborateurs de ce nouveau service.Pierre DESMONT 
		 24/08/2025 
		 
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