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La négociation sur la pénibilité au travail piétine

La négociation sur la pénibilité au travail piétine - 18/02/2008 | Source : Liaisons Sociales Quotidien, 25/01/2008

Au terme de la quatorzième séance de négociation sur la pénibilité au travail, le 23 janvier, organisations syndicales et patronales ont déploré l’absence d’avancées, et se sont accusées mutuellement...
Le comité d'entreprise de TV5Monde déclenche un droit d'alerte

Le comité d'entreprise de TV5Monde déclenche un droit d'alerte - 13/02/2008 | lemonde.fr

Le comité d'entreprise (CE) de TV5Monde a déclenché mardi un droit d'alerte dans le cadre du projet de réforme de l'audiovisuel public extérieur, faisant part "d'inquiétudes sérieuses" sur l'identité...
Plan de départs au Figaro: le comité d'entreprise nomme un expert

Plan de départs au Figaro: le comité d'entreprise nomme un expert - 13/02/2008 | PARIS (AFP)

Le comité d'entreprise (CE) du Figaro a nommé mardi un expert dans le cadre du plan d'économies proposé par la direction, qui prévoit notamment 60 à 80 départs volontaires et devrait finalement...
Evaluation des salariés : les nouvelles règles juridiques posées par la Cour de cassation

Evaluation des salariés : les nouvelles règles juridiques posées par la Cour de cassation - 11/02/2008 | Sandrine DURIEU, avocat Département droit et gestion sociale

La plus haute juridiction française oblige l'employeur à informer les instances représentatives du personnel ainsi que les salariés eux-mêmes avant toute introduction d'un dispositif d'évaluation....
CDD à répétition, temps d'habillage: La Poste de nouveau condamnée à Albi

CDD à répétition, temps d'habillage: La Poste de nouveau condamnée à Albi - 06/02/2008 | ALBI (AFP)

La Poste a été condamnée à deux reprises coup sur coup en l'espace de trois semaines devant le conseil de prud'hommes d'Albi, saisi par des salariés dénonçant leurs CDD à répétition ou revendiquant...
Alcatel-Lucent supprime à nouveau 400 postes en France

Alcatel-Lucent supprime à nouveau 400 postes en France - 05/02/2008 | lemondeinformatique.fr - Véronique Arène

L'intersyndicale d'Alcatel-Lucent livre les détails du plan de restructuration annoncé vendredi 1er février par la direction de l'équipementier. La région parisienne est la plus touchée, avec deux...
L'employeur doit tenir compte des réserves du médecin du travail qui sont de nature à expliquer l'insuffisance de résultats reprochée au salarié

L'employeur doit tenir compte des réserves du médecin du travail qui sont de nature à expliquer l'insuffisance de résultats reprochée au salarié - 29/01/2008 | net-iris.fr

En l'espèce, un préparateur de commandes souffrant de problèmes de lombalgie chronique invalidante s'est trouvé à plusieurs reprises en arrêt maladie. En avril 2002, l'avis du médecin du travail le...
Haute-Savoie: le plan social de Salomon suspendu en référé

Haute-Savoie: le plan social de Salomon suspendu en référé - 29/01/2008 | tsr.ch

Le juge des référés du tribunal de grande instance d'Annecy a ordonné lundi la suspension du plan social visant le fabricant de ski Salomon, où 284 postes doivent être supprimés, a-t-on appris de...
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🗓️ Réunion CSE – Août 2025 : un ordre du jour apaisé mais stratégique

15/07/2025 - Pierre DESMONT

Préparer la réunion du CSE de juillet 2025 : un ordre du jour centré sur l’anticipation et le suivi social

24/06/2025 - Pierre DESMONT

Edito mars 2017

06/03/2017 - Pierre DESMONT

Projet ordre du jour mars 2017

04/03/2017 - Pierre DESMONT

Préparation ordre du jour du CE de janvier 2017

02/01/2017 -

Projet ordre du jour CE décembre 2016

06/12/2016 -
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Une formation en santé au travail est un ensemble structuré d'apprentissages et d'enseignements visant à former les professionnels et les employés sur les aspects liés à la santé et à la sécurité au sein du milieu professionnel.
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La santé au travail (CSE-CSSCT-CHSCT) - LE TRAVAIL DOIT ÊTRE ADAPTÉ À CELUI QUI LE FAIT