Accompagnement annuel du CSE : sécuriser les décisions des élus et le dialogue social
18/01/2026
Élus du CSE : ce qui a réellement changé dans vos responsabilités en 2026
17/01/2026
La loi française sur la transparence des salaires se précise enfin
17/01/2026
CDD de reconversion : un outil juridique stratégique au service des transitions professionnelles
17/01/2026
Santé mentale en Guadeloupe : comprendre, agir, structurer
13/01/2026
Guadeloupe : quand l’actualité sociale révèle l’urgence d’agir sur la santé, la sécurité et les conditions de travail
13/01/2026
Conférence en Martinique : Santé mentale au travail, un enjeu collectif pour l’entreprise
14/09/2025
Droit d'alerte économique : Quand le recours à l'expertise comptable devient abusif – Ce que les élus du CSE doivent savoir
08/10/2024
La souffrance au travail : une urgence pour les entreprises
01/09/2024
Clé de Voûte des Réunions du CSE : Maîtriser l'Art du Procès-Verbal
21/04/2024
Instant-CE accompagne les représentants du personnel et les organisations dans la structuration juridiquement sécurisée des politiques de qualité de vie et des conditions de travail.
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Actualité
Construire un dialogue social vivant : la responsabilité partagée des élus du CSE 02/11/2025 | Pierre DESMONT
À l’heure où les entreprises se transforment à grande vitesse, le dialogue social devient un enjeu vital. Bien plus qu’un cadre légal, il est un levier de confiance et de performance. Mais encore...
Dialogue social 2025 : quand la frontière entre management et représentation s’efface 01/11/2025 | Pierre DESMONT
En 2025, le dialogue social semble s’enliser dans de faux-semblants. Derrière les discours de coopération, certaines directions cherchent à reprendre la main sur les instances représentatives,...
Suivi de la politique sociale : emploi, égalité professionnelle et QVCT 29/10/2025 | Pierre DESMONT
Emploi, égalité professionnelle, qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) : autant de thèmes centraux qui composent la politique sociale de l’entreprise. Chaque année, les élus du CSE sont...
Plan de développement des compétences : un outil clé pour faire grandir les salariés et l’entreprise 29/10/2025 | Pierre DESMONT
Former, adapter, anticiper : le plan de développement des compétences est bien plus qu’une obligation légale, c’est un levier stratégique pour renforcer l’employabilité des salariés et la performance...
Quelles cotisations payer pour les prestations du CSE ? L’Urssaf vous répond ! 21/10/2025 | Pierre DESMONT
Entre exonérations, seuils de tolérance et règles de déclaration, la gestion des prestations versées par le CSE est un véritable casse-tête pour les élus. Bons d’achat, chèques-cadeaux, aides...
Accompagner les élus du CSE : un enjeu essentiel pour un dialogue social efficace 21/10/2025 | Pierre DESMONT
Les élus du Comité Social et Économique (CSE) jouent un rôle clé dans la défense des salariés et la vitalité du dialogue social. Pourtant, exercer ce mandat exige de maîtriser un cadre juridique...
Orléans : former les élus du CSE de la grande distribution à la santé mentale et à la prévention au travail 20/10/2025 | Pierre DESMONT
La grande distribution évolue dans un environnement où la rapidité, la polyvalence et la pression du résultat rythment le quotidien des salariés. Derrière la performance opérationnelle se cachent...
Télétravail et accidents du travail : une reconnaissance quasi automatique 18/10/2025 | Pierre DESMONT
Le télétravail s’est imposé comme une nouvelle norme dans de nombreuses entreprises, mais il soulève une question complexe : qu’advient-il lorsqu’un salarié se blesse à son domicile pendant ses...
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Analyse juridique et stratégique au service du dialogue socialQuand le droit devient un levier de prévention, de crédibilité et d’efficacité pour le CSE.
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